Suite à une décision stratégique, l’équipe ECRU devient Communication 9 et revient à la rue Rothschild !

 En raison d’une réorganisation au sein d’ECRU, l’équipe qui était délocalisée là-bas s’est rendue compte qu’elle serait plus utile en se déplaçant à Rothschild. L’équipe, rebaptisée COM 9, est dirigée par Mme Stéphanie Banz et Mme Eva Corredoira, qui perçoivent ces changements comme un défi intéressant. Ce groupe est constitué d’une douzaine de stagiaires. Dans l’ensemble, tout le monde est très satisfait et ils ont définitivement mis derrière eux ECRU.

Depuis le lundi 19 décembre, COM 9 se trouve au deuxième étage et occupe les salles 204-205. Cette équipe conserve quasiment toutes ses activités. Actuellement, ils sont occupés à faire le bilan de la soirée de l’Hospice Général qui a eu lieu le 15 décembre. Ce n’est que le commencement pour Communication 9. Les formatrices ont de grandes ambitions concernant leurs nouveaux projets tels que la poursuite du partenariat avec l’Hospice Général dans le cadre de la prochaine Cité des Métiers, le projet GE2018 (association aidant les enfants handicapés), ainsi qu’un partenariat régulier avec la Fondation Gloriamundi (https://fondationgloriamundi.org/).

Grâce à leur cohésion d’équipe et leur volonté d’accomplir d’ambitieux projets, les stagiaires de COM 9 seront capables de tout entreprendre. Nous pouvons donc faire un accueil chaleureux à cette nouvelle équipe qui a récemment ouvert ses portes et ainsi leur souhaiter bonne chance pour leurs différents projets !

Article rédigé par les stagiaires de 3e année de l’équipe CI1

 

Compétences du plan d’étude développées par l’équipe COM 9 :

1.1.7.3 Organiser des séances et des manifestations (C5)
1.1.8.6 Connaissance de base sur l’entreprise et la branche
1.1.5.1 S’occuper de l’entrer en fonction et du départ du personnel
2.1 Travail efficace et systématique
2.2 Approche et action interdisciplinaires
3.1 Disposition à la performance
3.2 Capacité à communiquer
3.3 Aptitude à travailler en équipe